公司改革实行每月考核再奖励的新制度,大大调动了员工的积极性.2013年一名员工每月奖金的变化如下表:(正数表示比前一月多的钱数,负数表示比前一月少的钱数)单位:...

2023-05-12 08:36发布

这道初中数学的题目是:
公司改革实行每月考核再奖励的新制度,大大调动了员工的积极性.2013年一名员工每月奖金的变化如下表:(正数表示比前一月多的钱数,负数表示比前一月少的钱数)单位:(元)
月份 一月 二月 三月 四月 五月 六月 七月
钱数变化 +300 +220 -150 -100 +330 +200 +280
(1)若2012年底12月份奖金为a元,用代数式表示2013年二月的奖金;
(2)请判断七个月以来这名员工得到奖金最多是哪个月?最少是哪个月?它们相差多少元?
(3)若2013年这七个月中这名员工最多得到的奖金是2800元,请问2012年12月份他得到多少奖金?
1条回答
蓝齐儿
1楼-- · 2023-05-12 08:57
这道初中数学题的正确答案为:
(l)根据题意得:a+300+220=a+520,
则2013年二月的奖金为(a+520)元;
(2)一月奖金:(a+300)元;二月奖金:(a+520)元;三月奖金:a+520-150=a+370(元);四月奖金:a+370-100=a+270(元);五月奖金:a+270+330=a+600
(元);六月奖金:a+600+200=a+800(元);七月奖金:a+800+280:a+1080(元),
最多的是七月份奖金为(a+1080)元;最少的是四月份奖金为(a+270)元,相差:(a+1080)-(a+270)=810(元);
(3)由题意知a+1080=2800,
解得a=1720,
所以2012年12月份他得到奖金1720元.
解题思路 该题暂无解题思路

一周热门 更多>

相关问题